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第三十一章 论功行赏,赏什么?(第2/2页)

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河精神满满,来到了大堂。

    诸葛亮刚才就是来叫他的,其他人都已经到了。

    “这场仗打的不错,大家讨论一下吧。”柳河来到主位坐下,开门见山的说道。

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    “依我看,这一仗,霍将军当为头功,他率领人数远少于敌人的骑兵,完全击溃了他们,大部分的战绩都是在他追逐敌人的时候创造的。”诸葛亮毫不犹豫的开口说道。

    其他人纷纷附和。

    “我没出什么力,而且现在武安君还在汗城那边监视伊稚斜的动向,这头功是万万不敢当的。”

    听着底下众人的谦逊,柳河突然想到了一个问题。

    论功行赏,论功行赏,功是有了,赏什么呢?

    从一个草头班子到现在坐拥数万人的城池,柳河仅仅用了一个多月的时间就做到了。

    势力膨胀太快的副作用就是,他现在根本就没有一套行之有效的官僚体系。

    虽然现在撑死了,手下的历史人物也只有不到十个人,但是随着以后人数的渐渐增加,以及类似今天的论功行赏,你不给人封赏是万万不行的。

    虽然他们对柳河都非常忠诚,但是这并不是忠诚与否的问题。

    没有完善的官僚体系,以后只会导致管理的混乱。

    “孔明,你们现在管理手下的大小官吏,是怎么做的?”

    柳河开口打断了底下人的讨论。

    “啊?”诸葛亮楞了一下。

    “而且,我们以前军队只有一千人的规模,现在已经增加到将近三千人了,以后肯定会突破一万,两万,甚至十万,二十万都有可能,到时候的军衔职位应该怎么制订?”

    柳河这个问题抛出来之后,底下的众人,表情都严肃了起来。

    他们知道,柳河这个问题,是现在急需解决的。

    “这样吧,先不提这次战斗封赏的问题,大家回去之后都考虑一下,我们的官僚体系到底该如何设置,明天上午再进行讨论,讨论完毕之后再论功行赏。”

    晚上,柳河坐在书桌前一夜没睡,满脑子都是华夏历史上各朝各代的政治制度,想要吸取他们的精华,为自己的势力制订出一个比较合适的体系。

    到了第二天,刚刚吃完早饭,大堂中就坐满了人。

    所有人都盯着一对黑眼圈,简直像熊猫开会似的,看起来昨天都一夜没睡。

    “行了,大家都说说自己的想法吧。”

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